9:00 - 17:00

Час роботи Пн - Пт

+38067 318 7786

Номер для безкоштовної консультації

Facebook

Як отримати учбову відпустку?

          Трудове законодавство зобов’язує роботодавця сприяти працівникам, які навчаються та створювати необхідні умови для поєднання роботи з навчанням. Таким працівникам надається додаткова відпустка у зв’язку з навчанням. Перелік видів навчальних закладів та період, на якій надається додаткова оплачувана відпустка містять Кодекс законів про працю України та Закон України «Про відпустки». Роботодавець на підприємстві будь-якої форми власності  зобов’язаний надати відпустку у зв’язку з навчанням на підставі виклику на сесію, оформленого учбовим закладом відповідно до вимог законодавства.